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长春市人力资源许可证需要哪些材料
发表时间:〖2025-07-19 21:49:01〗    浏览次数:〖185
苏州人力资源许可证申请需要的材料有:(1)有明确的机构名称、工作章程、业务范围和管理制度;(2)有200万元以上注册资金(冠省名),10万元以上注册资金(冠市名);(3)有与开展人力资源服务企业业务相适应的固定场所和必备设施,150平米以上(冠省名),30平米以上(冠市名);(4)有5名以上具有大专以上学历、取得人力资源服务机构从业人员资格证书的专职工作人员;(5)有独立承担民事责任的能力;(6)法律、法规规定的其他条件。办理人力资源服务许可证需要的材料1、主办单位或拟任负责人签署的书面申请报告。报告内容包括:机构名称、地址、业务范围、服务方式、主要负责人基本情况及申请开办时间等;2、拟任负责人和专职工作人员的身份证、毕业证、职业资格证原件及复印件,拟任负责人和专职工作人员的个人简历及近期免冠照片三张,单位开办的还应出具开办单位的《营业执照》或成立批文原件及复印件,个人开办的须提供居住地派出所的居住证明;3、机构章程和管理制度。机构章程应载明下列事项:机构名称、性质、服务宗旨、业务范围、组织形式、出资方式和数额及其他有关事项;4、工作场所及办公设施的使用证明(租用的须附租赁协议);5、注册资本(金)验资报告;6、工商部门出具的《企业名称预先核准通知书》;7、《开办人力资源服务机构申请表》(一式三份)。是在区县人才中心办的伐啦,具体去问问1、申请书报告;2、机构名称预登记回执;3、组织章程;4、财务核算制度;5、注册资本(金)验资报告;6、办公场所使用权证明;7、主要负责人的基本情况和身份证明;8、人力资源服务从业人员资格证;9、填写《惠州市人力资源服务机构审批(登记)表》一式三份;10、《惠州市人力资源服务机构从业人员花名册》一份;11、法律、法规规定的其他材料商标使用常识须知:注册商标专用权以核准注册的商标为限;即使用的商标标识应与核准注册的商标标识一致,只能按比例放大缩小,不得自行改变商标的文字、图形和颜色。有时注册人为了美观或其他原因,将商标的文字字体进行改变,如将黑体改成楷体,这种变化细微的改动,在实践中还是允许的。但如果原本是繁体字后来变成简体字,这样的改动太大,是不被允许的。1.开办申请书;2.工商管理部门的《企业名称预先核准通知书》原件及复印件;3.注册资本(金)验资报告原件及复印件;4.办公场所产权、使用权证明或合法的租赁证明原件及复印件;5.法人或拟任负责人及工作人员的基本情况,身份证及复印件,院校毕业证书原件及复印件,个人简历及从业证明。如果是联合开办的,还应提交合作协议书;6.具备职业指导资格的专职工作人员的相关证明,职业指导证书原件及复印件;7.机构章程、管理制度、业务流程、台帐管理、收费标准材料;8.人力资源服务许可告知承诺书(原件3份)。准备的东西还是蛮多的,可以考虑下找代理公司,这家海南思培创业服务公司效率还行,收费也不高本数据来源于百度地图,最终结果以百度地图最新数据为准。人力资源服务许可证申请 事项名称 办理《人力资源服务许可证》 服务对象 需要开展人力资源服务许可业务的用人单位 办理依据 1、《中华人民共和国劳动合同法》(2007年6月29日第十届全国人民代表大会常委委员会第二十八次会议通过)2、《中华人民共和国就业促进法》(2007年8月30日第十届全国人民代表大会常委委员会第二十九次会议通过)3、《就业服务和就业管理规定》(劳动和社会保障部第28号令)办理条件一、开办人力资源服务机构应当具备下列的条件:1、有机构章程,内容包括:机构性质、名称、地址、注册资金及其来源和分配形式、职业介绍服务对象和服务内容、经营方式及经营范围等;2、有与经营规模相适应的、商业用途的、属永久性建筑的(不允许在临时建筑开办)、场地经营面积不低于50平方米的(不含公摊面积)、合法的、固定的经营场所;3、有不少于10万元的注册资金;4、有3名以上(其中1名为法定代表人)取得广东省职业介绍从业人员资格证的专职从业人员;5、法律、法规规定的其他应当具备的条件。二、申请人力资源服务机构变更登记应当具备下列条件:1、变更公司名称的,须经工商行政管理部门核准;2、变更经营地址的,新迁入地的场所应有与经营规模相适应的、商业用途的、属永久性建筑的(不允许在临时建筑开办)、场地经营面积不低于50平方米的(不含公摊面积)、合法的、固定的经营场所;3、变更法定代表人的,新法定代表人应持广东省职业介绍从业人员资格证。申报材料一、申办须提交资料1、《人力资源服务机构申请表》一式三份;2、开办人力资源服务机构申请书,内容包括:开办人力资源服务机构目的、服务宗旨、服务项目和服务方法、经营目标等;3、机构章程原件和复印件;4、3名以上(其中1名为法定代表人)专职从业人员的身份证、广东省职业介绍从业人员资格证和上岗证原件和复印件;5、有验资资格的会计师事务所出具的10万元以上验资证明原件和复印件;6、办公和服务场所合法使用证明。属自有场所的,应当提交场地产权证明原件及复印件;属租赁场所的,应当提供经房管部门房屋租赁登记备案的、不少于1年租赁期的租赁合同的原件和复印件;7、由工商行政管理部门出具的企业名称预先核准通知书原件和复印件;8、服务质量责任书原件。二、机构变更应提交资料1、《人力资源服务许可证》项目变更申请表一式三份;2、公司法定代表人签署的变更登记申请书原件;3、公司股东会做出的变更决议或决定原件和复印件;4、《人力资源服务许可证》正、副本原件;5、营业执照复印件;6、变更公司名称的,应当提供经工商行政管理部门核准的企业名称变更核准通知书或变更后的营业执照原件和复印件;7、变更经营地址的,应提供办公和服务场所合法使用证明。属自有场所的,应当提交场地产权证明原件及复印件;属租赁场所的,应当提供经房管部门房屋租赁登记备案的、不少于1年租赁期的租赁合同的原件和复印件;并应当提供经原经营地所属区及变更后所属区人力资源和社会保障行政部门加具意见的证明材料;8、变更法定代表人的,应当提供新法定代表人的身份证、广东省职业介绍从业人员资格证原件及复印件,如法定代表人属人事调动,还需提供由上级主管部门出具的人事调动相关证明材料。三、注销或歇业应提交资料1、机构法人代表签署的注销或歇业申请书原件;2、单位股东决议书原件;3、《人力资源服务许可证》正、副本原件;4、属法院裁定破产的,应当提供法院出具的破产裁定书复印件,原件核对后给回原单位。材料要求1、所有材料应当真实、准确、合法,不得制造、使用假材料、假证明、假证书。2、凡外国文字的文件、证书、证明等材料均应按照国家有关规定翻译成中文,验原件,留存复印件。3、全部材料(含复印件)统一采用国际标准A4型(210mmx297mm)纸质材料,文字从左至右横写、横排,统一使用简化汉字,按本须知报送的材料的顺序编写目录和页码,左侧装订成册。办理程序1、受理:窗口工作人员根据业务办理指南审查申请人提交的资料是否齐全。申请材料齐全的,进行受理;不齐备的不予受理,并一次性告知须补充的材料;2、承办:工作人员对申报材料进行初步审核,并提交责任处室(科室)工作人员审核;3、审核:责任处室(科室)工作人员现场核查有关场地、设备和人员情况,对申报材料进行审核;4、批准:责任部门对申报材料进行最终审批,转业务受理窗口办理发证手续。办理人力资源许可证所需要的资料如下:1、工商行政部门核发的机构名称(该名称需与人力资源服务内容相关联且不得冠以“某中心”或“某职介所”)预先核准通知书或《营业执照》副本及复印件;2、填写完整的《人力资源服务机构申请表》;3、申请报告(包括名称、地址、申办原因,资金情况、业务范围等。业务范围为:境内职业中介。人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务,人才信息网络服务,人才推荐、招聘、培训、测评及法律、法规规定的其他有关业务);4、机构章程(明确服务宗旨、对象、形式;机构组成和人员分工;经费来源渠道等)及内部有关规章、制度(管理制度、财务制度、服务制度、印章管理制度等);5、4名以上专职人员的资格证书(《人力资源管理师》、《职业指导师资格证》或《江苏省人力资源服务资格证书》)及相对应的中专以上毕业证书。并提供与专职工作人员的聘用的意向书或劳动合同或劳务协议;6、新设立的机构须经法定验资机构出具至少10万元人民币的注册资本(金)验资报告或证明(非独立法人机构,由总公司所在人社部门出具同意在无锡设立分公司证明,可省去验资报告;与境外组织合资或合作成立人力资源服务机构,由省人事行政部门审批并报人事部备案。);7、法定代表人或负责人的身份证明;8、应提供40平方米以上的经营场所房产证明(不得为私人住宅),如租赁房屋须提供租赁协议及房东所有权证。9、国家、省和市劳动保障行政部门规定的其他材料。
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